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- 自考06091《薪酬管理》第九章薪酬预算、控制与沟通复习资料
- 第九章 薪酬预算、控制与沟通 第一节 薪酬预算 一 薪酬预算概述 1、薪酬预算:实际上指的是管理者在薪酬管理过程中进行的一系列成本开支方面的权衡和取舍。任何管理系统,包括薪...
- 来源栏目:自考模拟试题/复习资料 发布日期:2018-01-31
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- 自考06091《薪酬管理》第八章特殊员工群体薪酬管理复习资料
- 第八章 特殊员工群体薪酬管理 第一节 销售人员的薪酬管理 一、销售工作的特征与销售人员的薪酬管理 1、销售人员工作的特征: 1) 工作时间和工作方式的灵活度都很高,很难对其工作...
- 来源栏目:自考模拟试题/复习资料 发布日期:2018-01-31
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- 自考06091《薪酬管理》第七章员工福利管理复习资料
- 第七章 员工福利管理 第一节 员工福利概论 一 员工福利的特点 1、员工福利特征: 一是基本薪酬往往采取的是货币支付和现期支付的方式,而福利则通常采取实物支付或者延期支付的...
- 来源栏目:自考模拟试题/复习资料 发布日期:2018-01-31
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- 自考06091《薪酬管理》第六章绩效奖励复习资料
- 第六章 绩效奖励 第一节 绩效奖励的基本原理 绩效奖励与激励 绩效:通常 分为组织绩效和个人绩效两大部分。组织绩效可以划分为公司绩效、部门绩效以及团队绩效等,员工个人绩效...
- 来源栏目:自考模拟试题/复习资料 发布日期:2018-01-31