自考人力资源管理的复习应该优先哪门课程?

人力资源管理这门专业算是诸多自考专业中最为好考的其中之一了，基本上所有考试课程内容都是以基础性的知识点构成的，没有复杂的公式和语法，所以自考人力资源管理的考试课程也一直拥有着较高的通过率，是迫切需要通过自考拿到本科学历的自考考生们的首选。

因为每一门课程的入门起点都差不多，都不需要自考考生拥有多少知识基础，只要考生肯话时间和精力去记忆和理解就可以，所以也不存在优先学哪门课程会更容易的说法。因此自考人力资源管理专业的考生们通常只需要根据教务老师推荐的报考顺序来完成各门课程的学习任务就可以了。

需要理解记忆的自考人力资源管理复习技巧

一、想记住知识点，要先弄懂知识点。从记忆规律的角度来讲，一个人对所要记忆的知识，理解得越深刻，记忆效果就越好。因此，考生对于所学知识要弄懂，特别是对那些重点、难点内容更是要耐心琢磨，反复思考，力求“知其义而明其根”。

二、善于根据不同的教材内容和学科特点，结合自己的实际，运用多种方法进行记忆。可分散难点，学练结合;自我回忆，尝试再现;抓住特征，展开联想;记住主要公式，进行类推;赋予机械的材料以人为的意义等。

三、记忆的过程就是在跟遗忘速度作斗争的过程，斗争的最好武器就是复习，“好记性不如烂笔头”。在学习中，一定要注意学思结合，手脑并用。对于那些重点、难点又不容易记住的内容更是要多动笔。这比单纯地口诵效果要好得多。